Programme
des ateliers

I.A. t’il moyen d’y échapper ?

Animé par Sébastien Laurent

L’IA s’infiltre dans notre quotidien et il est grand temps de se poser la question fatidique : Doit-on utiliser l’IA en formation et si oui comment ?

Nous explorerons dans cet atelier les différents outils d’IA générative et leurs applications dans l’aide à la conception de formation et de contenus pédagogiques.

Quelle place accorder aux outils numériques dans nos formations ?

Animé par Florent Ledieu

Dans le développement du monde numérique aujourd’hui, de nombreux outils, nouveaux, variés, se proposent d’agrémenter nos formations… Quelle place leur accorder ? Lesquels choisir ? Pour quelle plus-value ?

Dans cet atelier, les échanges d’expérience, la réflexion sur la pertinence, et éventuellement le choix de quelques outils que nous utilisons seront abordés ensemble.

Les petits PRAP

Animé par Carole Lacour

Plongez dans l’univers de la petite enfance en découvrant des gestes adaptés pour prévenir les risques professionnels spécifiques à ce secteur.

Cet atelier aborde également les bases du développement de l’enfant et les étapes clés de son apprentissage. Une approche pratique et enrichissante qui vous permettra de mieux comprendre les besoins des tout-petits

Et si vous appreniez à gérer l’agressivité ?

Animé par Éric Deluce

Apprenez à décrypter les mécanismes de l’agressivité pour mieux la comprendre et l’apaiser.

Cet atelier vous donnera des clés concrètes pour identifier les sources de tension, adopter la bonne posture et désamorcer les conflits. Grâce à des mises en situation, vous expérimenterez des techniques pour gérer sereinement l’agressivité et favoriser un dialogue apaisé.

Émotions, Ego, croyances, blessures… Cet humain que nous sommes !

Animé par Mathieu Romero

Dans cet atelier, nous évoquerons ensemble les bases de la connaissance de soi et partirons à la recherche des différentes parts de nous. De quoi sommes nous fait ? Sommes nous seuls à l’intérieur de nous-mêmes ou tous schizophrènes ? D’où viennent nos émotions et quel est leur but ? Quelle est la place de nos croyances, schémas, blessures, égo dans notre vie ?

Un préalable à toute approche relationnelle et managériale saine et équilibrée.

Prévention des addictions : alcool & dosage, déjouer les idées reçues

Animé par Hervé Kercret

Si je choisi de suivre les recommandations de santé, et de limiter ma consommation d’alcool à 2 verres par jour, dans combien de temps ma bouteille sera vide ? Je rempli mon verre comme à la maison et je découvre le temps nécessaire à retrouver un taux compatible avec une activité pro lors d’une journée type ou si je pousse un peu le bouchon !

Cas pratique : je teste une activité professionnelle avec les lunettes de simulation.

Formateur, écouter activement tu devras, transmettre cette compétence il te faudra

Animé par Jocelyn Tourneur

À travers cet atelier, vous évoquerez ou découvrirez les principes de base de l’écoute active, et vous réfléchirez sur l’intérêt de cet outil dans vos formations et pour vos participants.

Visite des planètes de la galaxie Prévention

Animé par Sandrine Vaillant

Prêt à embarquer pour un voyage inédit dans la galaxie de la prévention ?

Explorez des planètes surprenantes ou le DUERP, le PAPRIPACT et les héros commes les acteurs PRAP, SST, CSSCT (etc), vous relèvent des défis captivants. Résolvez des énigmes, relevez des missions, et découvrez les secrets d’une prévention réussie.

Prévenons les chutes en jouant à Perkichute

Animé par Marie-Laurence Meteyry

Les chutes chez les seniors augmentent avec l’âge. Les conséquences d’une chute peuvent être sérieuses et handicapantes. Découvrez de façon ludique le jeu emblématique de Compétences Prévention et comment l’intégrer en formation.

Se familiariser avec le changement et l’envisager avec plaisir

Animé par Dominique Le Coq

Le changement fait souvent figure de repoussoir, dès lors que celui-ci est vécu comme une injonction incontournable.

Frédéric Hudson philosophe pédagogue et écrivain a mis au point des outils encore peu connus, qui permettent d’éclairer le changement sous un angle original avec des outils concrets assez simples.

L’atelier est l’occasion de vous les présenter et de les pratiquer à titre personnel, pour vous permettre de les utiliser à votre tour, avec vos clients, votre entourage…

Atelier participatif dans lequel chacun expérimentera, puis débriefe en commun des différentes séquences.

Harcèlement : identifier, prévenir et agir

Animé par Laurent Torres

Comprendre et identifier les différents types de harcèlement et savoir les reconnaître pour agir en conséquence.

Cet atelier vise à donner des outils de prévention pour créer un climat de respect et de sécurité dans un groupe ainsi qu’à agir efficacement face à diverses situations, au travail, en formation, ou dans la vie quotidienne.

L’âme du formateur : se ressourcer pour mieux transmettre

Animé par Laure Romero

Cet atelier propose aux formateurs un espace dédié à leur bien-être, en abordant les défis liés à l’isolement, aux déplacements fréquents et aux exigences du métier.

À travers des outils pratiques de gestion du stress, de ressourcement et de prise de recul, ils apprendront à préserver leur équilibre personnel et professionnel pour mieux incarner leur rôle avec sérénité et efficacité.

Te souviens-tu Alois ?

Animé par Luc Chanel

Commencez votre journée de formation avec des jeux interactifs de réactivation de la mémoire.

Ces derniers serviront à consolider les connaissances déjà acquises par vos stagiaires et vous pourrez les intégrer dans vos séances.

Sensibilisation aux gestes de premiers secours

Animé par Alain Cassassoles

Vous vous baladez tranquillement en famille, vous faites les courses au supermarché, ou vous êtes en pleine animation de séquence… Et là, une personne s’écroule devant vous.

(re)Découvrez les gestes de premiers secours et comment agir face à un arrêt cardiaque.

Atelier tout public !

Mais où est-ce qu’il a appris à négocier ?

Animé par Éric Deluce

Poser les bases de l’art de la négociation, en comprendre le processus général et mettre en application quelques outils (ex : Qui veut négocier ? ).