Formation : Formateur à la bientraitance de la personne âgée par le ressenti et l’utilisation du simulateur de vieillissement

1/  CONNAITRE LES DIFFÉRENTS ASPECTS DU VIEILLISSEMENT

• Savoir faire évoquer la représentation personnelle du vieillissement.
• Connaître le vieillissement physiologique. (sénescence)
• Identifier les mesures de prévention du vieillissement physiologique.
• Connaître le vieillissement pathologique.
• Maîtriser l’approche socio-démographique.
• Tenir compte de l’activation de la personne âgée.

2/  SAVOIR UTILISER LE SIMULATEUR DE VIEILLISSEMENT ET SES ÉQUIPEMENTS

• Connaître les consignes de sécurité d’utilisation.
• Savoir utiliser les équipements de déficiences visuelles, auditives, kinesthésiques.
• Savoir utiliser le simulateur de tremblements.
• Savoir utiliser le simulateur BPCO (Broncho Pneumopathie Chronique Obstructive).
• Appréhender l’utilisation du simulateur de vieillissement et d’hémiparésie.

3/  ÊTRE EN CAPACITÉ D’ANIMER UNE FORMATION SUR UN OU DEUX JOURS

• Maîtriser les notions d’empathie et de sympathie.
• Développer l’écoute active.
• Renforcer les compétences de feed-back.
• Réfléchir sur la création de mise en situations.
• Savoir accompagner la réflexion des stagiaires sur la bientraitance et la Qualité de Vie au Travail.
• Savoir-faire le lien entre bientraitance et Qualité de Vie au Travail.
• Connaître les étapes du changement des pratiques.
• Impulser l’engagement des stagiaires.
• Construire un déroulé de formation sur 1 ou 2 jours.
• Maîtriser l’ensemble des séquences pédagogiques par la pratique.

PÉDAGOGIE

Recueil des attentes pré-formation. Pédagogie ludique et applicative, expérimentations pratiques, jeux de rôles, simulations sensorielles, applications concrètes.

70 % pratique 30 % théorique

ÉVALUATION & CERTIFICATIONS

Évaluation formative et questionnaire d’entrée et de sortie de formation pour validation des compétences acquises. Délivrance d’une attestation de fin de formation et d’un certificat de réalisation. Évaluation à chaud et à froid.